Fracasa el encuentro celebrado entre los sindicatos y el Ayuntamiento.
Este es el texto (del sindicato UGT) tras la reunión celebrada entre ambas partes este viernes, 25-1-2013, por la mañana.
INFORMACIÓN SOBRE LAS REUNIONES MANTENIDAS CON EL ALCALDE EN LA MAÑANA DE HOY, VIERNES
"Esta mañana ha tenido lugar la reunión entre el Alcalde, acompañado de la Delegada de RRHH y del Jefe de Servicio de Recursos Humanos.
Han recibido primero a los compañeros de CCOO y después a nuestros compañeros de la Unión Comarcal de UGT. Manteniéndose los Secretarios Generales de ambas secciones sindicales en el hall a la espera.
La reunión, en lo que se refiere a nuestra sección sindical, se ha producido en el peor de los escenarios. El Alcalde ha pretendido centrar la reunión en el ataque virulento sobre la persona de nuestra Secretaria General, no demostrando ninguna otra intención.
Tanto el Secretario General de la Unión Comarcal, como la Secretaria de Organización que asistían al encuentro han manifestado en reiteradas ocasiones tres ideas fundamentales:
Primero: Que no consentían los términos en los que se estaba descalificando a la Secretaria General de esta Sección Sindical.
Segundo.- Ante las pretensiones del Equipo de Gobierno de que nuestra organización reprobara o apartara de sus funciones a la Secretaria General, han manifestado que en ningún caso el Alcalde y acompañantes podían cuestionar la legitimidad de los representantes elegidos, bien por cualquier organización, bien a través de elecciones
democráticas.
Tercero.- Igualmente, han reiterado su pretensión de buscar un acuerdo sobre la fecha de reincorporación de los compañeros/as despedidos/as y de solicitar que se convocara una reunión en la que se fueran desbloqueando con las secciones sindicales del ayuntamiento, los temas puestos hoy sobre la mesa. Sobre este asunto el Alcalde ha comentado que nada tenía que informar más allá de lo que ya ha informado. Y la reunión, desgraciadamente, ha finalizado sin tener ningún compromiso sobre la
readmisión de los compañeros/as que era nuestro único objetivo.
La Sección Sindical de UGT, junto con la Sección sindical de CCOO acordaron aplazar esta semana las jornadas de huelga ante lo que entendíamos podría ser la apertura de vías de solución, mostrando nuestra buena voluntad y esperando la dolorosa duda de su buena voluntad.
Ante lo acaecido, UGT entiende que nadie ajeno a cada organización o a la representación obtenida puede, por cauces que no sean los establecidos, impedir, denegar o vetar la asistencia a las reuniones que se convoquen, pero también manifiesta que no va a consentir que se ponga como excusa, la presencia o ausencia de una persona, para negar la mayor, que es el acuerdo, con los representantes sindicales, de la fecha de reincorporación de los compañeros/as. Y como UGT sigue priorizando la inmediata reincorporación de los compañeros/as despedidos/as, os informamos de que vamos a solicitar, UGT y CCOO una nueva reunión con la Delegación de Recursos Humanos con un único punto:
1) Incorporación de los trabajadores/as despedidos/as.
Acuerdo que, de producirse, firmará esta Sección Sindical en la persona de cualquiera de sus delegados/as. Proponíamos asambleas a comienzos de la semana que viene, pero como ya habéis visto en el comunicado del CUT, las mismas se celebrarán el día 31 de enero, jueves, ya que nuestros compañeros/as nos han expresado su intención de convocar un pleno de afiliados/as antes de las asambleas.
En estas no producirse un acuerdo sobre la reincorporación de los compañeros/as, antes de las mismas, propondremos la realización de las acciones aplazadas así como de otras acciones aprobadas por las Asambleas.
El camino emprendido por el Equipo de gobierno no es el esperado por el conjunto de los trabajadores/as y sus acciones, lejos de encauzar la situación a un nivel de predisposición al entendimiento, encrespa más los ánimos de todos los trabajadores/as. En sus manos sigue, pero UGT entiende que han recrudecido la situación".
SECCIÒN SINDICAL UGT
Este es el texto (del sindicato UGT) tras la reunión celebrada entre ambas partes este viernes, 25-1-2013, por la mañana.
INFORMACIÓN SOBRE LAS REUNIONES MANTENIDAS CON EL ALCALDE EN LA MAÑANA DE HOY, VIERNES
"Esta mañana ha tenido lugar la reunión entre el Alcalde, acompañado de la Delegada de RRHH y del Jefe de Servicio de Recursos Humanos.
Han recibido primero a los compañeros de CCOO y después a nuestros compañeros de la Unión Comarcal de UGT. Manteniéndose los Secretarios Generales de ambas secciones sindicales en el hall a la espera.
La reunión, en lo que se refiere a nuestra sección sindical, se ha producido en el peor de los escenarios. El Alcalde ha pretendido centrar la reunión en el ataque virulento sobre la persona de nuestra Secretaria General, no demostrando ninguna otra intención.
Tanto el Secretario General de la Unión Comarcal, como la Secretaria de Organización que asistían al encuentro han manifestado en reiteradas ocasiones tres ideas fundamentales:
Primero: Que no consentían los términos en los que se estaba descalificando a la Secretaria General de esta Sección Sindical.
Segundo.- Ante las pretensiones del Equipo de Gobierno de que nuestra organización reprobara o apartara de sus funciones a la Secretaria General, han manifestado que en ningún caso el Alcalde y acompañantes podían cuestionar la legitimidad de los representantes elegidos, bien por cualquier organización, bien a través de elecciones
democráticas.
Tercero.- Igualmente, han reiterado su pretensión de buscar un acuerdo sobre la fecha de reincorporación de los compañeros/as despedidos/as y de solicitar que se convocara una reunión en la que se fueran desbloqueando con las secciones sindicales del ayuntamiento, los temas puestos hoy sobre la mesa. Sobre este asunto el Alcalde ha comentado que nada tenía que informar más allá de lo que ya ha informado. Y la reunión, desgraciadamente, ha finalizado sin tener ningún compromiso sobre la
readmisión de los compañeros/as que era nuestro único objetivo.
La Sección Sindical de UGT, junto con la Sección sindical de CCOO acordaron aplazar esta semana las jornadas de huelga ante lo que entendíamos podría ser la apertura de vías de solución, mostrando nuestra buena voluntad y esperando la dolorosa duda de su buena voluntad.
Ante lo acaecido, UGT entiende que nadie ajeno a cada organización o a la representación obtenida puede, por cauces que no sean los establecidos, impedir, denegar o vetar la asistencia a las reuniones que se convoquen, pero también manifiesta que no va a consentir que se ponga como excusa, la presencia o ausencia de una persona, para negar la mayor, que es el acuerdo, con los representantes sindicales, de la fecha de reincorporación de los compañeros/as. Y como UGT sigue priorizando la inmediata reincorporación de los compañeros/as despedidos/as, os informamos de que vamos a solicitar, UGT y CCOO una nueva reunión con la Delegación de Recursos Humanos con un único punto:
1) Incorporación de los trabajadores/as despedidos/as.
Acuerdo que, de producirse, firmará esta Sección Sindical en la persona de cualquiera de sus delegados/as. Proponíamos asambleas a comienzos de la semana que viene, pero como ya habéis visto en el comunicado del CUT, las mismas se celebrarán el día 31 de enero, jueves, ya que nuestros compañeros/as nos han expresado su intención de convocar un pleno de afiliados/as antes de las asambleas.
En estas no producirse un acuerdo sobre la reincorporación de los compañeros/as, antes de las mismas, propondremos la realización de las acciones aplazadas así como de otras acciones aprobadas por las Asambleas.
El camino emprendido por el Equipo de gobierno no es el esperado por el conjunto de los trabajadores/as y sus acciones, lejos de encauzar la situación a un nivel de predisposición al entendimiento, encrespa más los ánimos de todos los trabajadores/as. En sus manos sigue, pero UGT entiende que han recrudecido la situación".
SECCIÒN SINDICAL UGT
Comentarios
Señores sindicalistas menos propaganda y mas trabajo, pero no con el suyo por que lo único que hacen es joder a los demás trabajadores honrados que quedan en el ayuntamiento y se dedican a trabajar y no a bailarlos el agua a ustedes.
Haber si vuelce el derecho de los nobles de pernoctada y se .......a vuestras mujeres.
Me impresiona los comentarios anteriores, que conste que no soy trabajador del Ayuntamiento, eso quiero a clarar de antemano, pero si reconozco el trabajo que realizan, y es como todo, en nuestros trabajos siempre ahi algun garbanzo negro, pero no por ello se estrope el cocido. Pero lo que si es cierto que la prepotencia, chuleria y soberbia que se encuentra en el equipo de gobierno, no es logica, ni justa, por que las arcas municipales no deben estar tan mal, porque entre otras cosas, no se acogieron al decreto que saco el gobierno para pago de proveedores, es mas se despide a 39 trabajadores, y se contrata un director para servicios, que su sueldo es el equivalente a 4 o 5 sueldos de dichos trabadores, se le sube a una secretaria o aux administrativa, de confianza del Alcalde una pasta, ¿ no decian que no habia dinero para pagar nominas de empleados? pero si para sus caprichos, bien ALCALDE eso es ser un buen administrador del ayuntamiento
Chus debe actuar ya con contundencia. Nada menos que 218 despidos. Estos si que no se andan con chiquitas. Aprende de UGT, Alcalde.
¿Por qué no pides tu ingreso en el PSOE o en el Partido de los Lecheros esos que se llevan las obras del Ferial de San Nicasio y de San José de Valderas?
Si sigues asi de cerril te van a dar cera hasta en el día de la votación de 2015.
Que no tienes mayoría ni eres el más listo que tener memoria no es ser inteligente.
La proxima que será pelearte con la Asociación de Amigos del Mojo Picón de Zarzaquemada?
Ala, pa la Asamblea a hacer política de Churchill... a no que es levantar el brazo al estilo borreguil, a lo titiritero...
La dictadura sindical está bien arraigada en el Ayuntamiento, aunque la mayor parte de los trabajadores estarían encantados con poder ejercer su trabajo de manera satisfactoria en beneficio de sus vecinos. Los que no quieren perder sus prebendas y aquellos que les secundan para estar a su sombra son el verdadero cáncer que amenaza a todos. Piensan que los ciudadanos estamos obligados a mantenerlos por no hacer nada y encima tener que pagar a empresas privadas para hacer el trabajo que ellos no hacen.
Piensa que un día te va a tocar a ti y no habra quien te ayude después de la escabechina que practicas en Leganés.
Es muy duro ver como todos los derechos tanto laborales como sociales que tanto costo conseguir para la clase trabajadora nos son arrebatados por niños de papa de cuello almidonado, jersey de marca y gomina en el pelo copia exacta de aquellos con los que yo compartí años de estudio.
Yo nunca me olvido de donde vengo por eso no tengo ninguna duda de hacía donde voy.
Leganés es un municipio de gente trabajadora procedente de muchos pueblos de Andalucía, Extremadura, Castilla la Mancha ...... No debemos olvidarlo nunca, quien nos gobierna nunca nos entenderá, pero los de la oposición más les vale que se bajen de las nubes, pongan los pies en el suelo y recuerden que la O de PSOE significa OBRERO, se pongan las pilas y comienzan a trabajar por ellos y demostrar que son dignos de pertenecer a este partido, si quieren recuperar nuestro respetó, confianza y sobre todo nuestros votos.
Sinverguenzas, jetas y caraduras
Con sueldos por encima de los 2.000€ por cabeza, porque en muchos casos tenéis a varios familiares trabajando, estáis chupando de "ayudas sociales" que en verdad son campamentos gratis para vuestros hijos, gastos de miles de euros de dentista para vosotros y vuestras familias y gastos de cientos de euros en gafas para vosotros y vuestras familias y mientras los vecinos que os pagan esto con sus impuestos, no tienen ni para un empaste y tienen que ir con esparadrapo en las gafas .
A ver si publican los sueldos de los pobrecitos trabajadores del ayuntamiento veras que escándalo. ACASO ES MENTIRA QUE NO HAY NI UN LIBERADO SINDICAL QUE GANE MENOS DE 2000€. Y ahora os saldrá salpullido por leer la verdad. !! Ya esta bien de los abusos de la dictadura sindical !!
BOCM-20110929-58 http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. L.: M. 19.462-1983 ISSN 1989-4791
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE LEGANÉS
PERSONAL
En cumplimientote de lo dispuesto en el artículo104de la Ley7/1985, de 2de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, se hace público que han sido nombrados por decretos del alcalde-presidente, el siguiente personal eventual ,en régimen de dedicación exclusiva, en el cargo y en la fecha que se indican.
NOMBRE Y APELLIDOS NOMBREDELPUESTO FECHANOMBRAMIENTO ANUAL
Mª TERESA SERRANO GARCÍA ASESOR DE ACTIVACIÓN LOCAL 13/06/2011 40.176,93 €
JORGE FERNÁNDEZ RODRÍGUEZ ASESOR DE CULTURA 13/06/2011 40.176,93 €
EMILIO GONZÁLEZ ÁLVAREZ ASESOR DE DISCAPACITADOS 13/06/2011 40.176,93 €
VICENTE ANIBAL MARCOS LIEBANA ASESOR DE EDUCACIÓN 13/06/2011 40.176,93 €
MARCELINO LÓPEZ PIEDRA ASESOR DE EXPLOTACIÓN DE INSTALACIONES 13/06/2011 40.176,93 €
DIEGO ALHAMBRA GARCIA DE DIONISIO ASESOR DE FESTEJOS Y PARTICIPACIÓN CIUDADANA 13/06/2011 40.176,93 €
JUSCELINO JULCA NÚÑEZ ASESOR DE MANTENIMIENTO 13/06/2011 40.176,93 €
Mª LUISA SÁNCHEZ CARRASCO ASESOR DE MAYORES 13/06/2011 40.176,93 €
PALOMA CECILIA MARTÍN ORDOÑEZ ASESOR DE MUJER 13/06/2011 40.176,93 €
DAVID ALONSO ALONSO ASESOR DE NUEVAS TEGNOLOGÍAS 13/06/2011 40.176,93 €
DARWIN RUBIO DÍAZ ASESOR DE OBRAS 13/06/2011 40.176,93 €
SANTIAGO LLAMAS VILLA ASESOR DE PARQUES Y JARDINES 13/06/2011 40.176,93 €
PRUDENCIO CERRO SÁNCHEZ ASESOR DE PROYECTOS 13/06/2011 40.176,93 €
AQUEL HIDALGO NAHARRO ASESOR DE RECURSOS HUMANOS 13/06/2011 40.176,93 €
ANTONIO DEL PINO GARCÍA ASESOR DE SEGURIDAD CIUDADANA 13/06/2011 40.176,93 €
HÉCTOR MENÉNDEZ FERNÁNDEZ REDACTOR DE PRENSA 12/07/2011 40.176,93 €
JOSÉ FRANCISCO SEVILLA RIGO REDACTOR DE PRENSA 18/07/2011 40.176,93 €
IGNACIO FELIPE BAUTISTA SAMANIEGO COORDINADOR JURÍDICO 13/06/2011 55.000,00 €
JUAN ANTONIO SÁNCHEZ MUÑOZ DIRECTOR DE SERVICIO DE INDUSTRIAS 13/06/2011 51.816,24 €
VERÓNICA MORO SANJUÁN DIRECTORA DE FORMACIÓN Y EMPLEO 13/06/2011 51.816,24 €
GEMA GONZÁLEZ GONZÁLEZ DIRECTORA DE MEDIO AMBIENTE 13/06/2011 51.816,24 €
KATJA KRIEG DIRECTORA DE SERVICIOS ALCALDÍA Y PROTOCOLO 13/06/2011 51.816,24 €
FRANCISCO JAVIER OPORTO MARTÍN GERENTE DE URBANISMO 13/06/2011 51.816,24 €
EDUARDO FERNÁNDEZ SANTIAGO JEFE DE PRENSA 13/06/2011 51.816,24 €
Mª PAZ PANIAGUA SUAREZ SECRETARIA DE ALTO CARGO 13/06/2011 27.601,22 €
Mª VICTORIA SUAREZ LÓPEZ SECRETARIA DE ALTO CARGO 13/06/2011 27.601,22 €
FRANCISCO JAVIER SÁNCHEZ ZURDO DIRECTOR DE SERVICIOS Y SISTEMAS INFORMÁTICOS 01/07/2011 51.816,24 €
EDUARDO MARÍA GARCÍA DIRECTOR DE SEGURIDAD CIUDADANA 01/07/2011 62.313,45 €
JESÚS JOSÉ TAPIA PRADILLO AUXILIAR DEL GRUPO MUNICIPAL POPULAR 05/07/2011 27.601,22 €
FERNANDO CABALLERO GÓRRIZ AUXILIAR DEL GRUPO MUNICIPAL UNIÓN POR LEGANÉS ULEG 06/07/2011 27.601,22 €
JOSÉ ANTONIO CHICO DÍAZ AUXILIAR DEL GRUPO MUNICIPAL SOCIALISTA 22/07/2011 27.601,22 €
REINALDO LÓPEZ JIMÉNEZ AUXILIAR DEL GRUPO MUNICIPAL SOCIALISTA 22/07/2011 27.601,22 €
Leganés, a9 deseptiembrede2011.—Elalcalde-presidente, JesúsGómezRuiz.
(03/30.695/11)
Ruf.
El que defienda esto es porque esta en ella sino no es posible, y en el que se amparé en el tu más de Montoya no tiene perdón de Dios.
Solo en el último año se han jubilado más de 44 trabajadores, más los que por desgracia han fallecido sin poder llegar a jubilarse, NI UNA DE ESTAS PLAZAS HA SIDO CUBIERTA, los trabajadores se ven obligados ha realizar HORAS EXTRAORDINARIAS QUE NO LES SON ABONADAS EN DINERO SINO EN LIBRANZAS, lo que supone que muchos departamentos tengan tantas horas acumuladas que han tenido que permitir que se disfruten hasta Junio de 2013 porque sino se quedarían los servicios sin poder atender a los ciudadanos.
El que haya más de 200 interinos es porque hay trabajadores que llevan hasta 10 años ocupando una plaza sin salir la oferta pública de empleo, no porque estén allí metidos porque si, están porque hacen falta.
LOS 19000 PARADOS GRÍTEN AL SR. ALCALDE QUE LOS CONTRATE PORQUE HACE FALTA PERSONAL, los trabajadores municipales lo están deseando, que las horas extras que se obligan ha realizar las cubran con nuevas contrataciones como se hacía antes siempre con gente del paro.
Se han suprimido los Talleres de empleo que había de convenios con el INEM, pídanle que los ponga de nuevo en marcha, anualmente eran muchas las personas que trabajaron en ellos.
NO HAY GAFAS GRATIS, NI DENTADURAS GRATIS NI CAMPAMENTOS GRATIS NI ESTUPIDECES DE ESE TIPO, NO INTOXIQUE CON MENTIRAS PORQUE LOS MISMOS COMERCIANTES Y PROFESIONALES DE LEGANÉS PUEDEN DARLES A VDS. EN LAS NARICES CON LAS FACTURAS QUE PAGAN LOS TRABAJADORES MUNICIPALES. Hay una pequeña ayuda económica en consonancia al sueldo que se cobra, a menos sueldo mayor ayuda.
En otros municipios las ayudas consiste que NO PAGAN EN LAS INSTALACIONES DEPORTIVAS, PASES GRATIS EN TRANSPORTE PÚBLICO DE POR VIDA, METRO, AUTOBÚS, TREN Y DE POR VIDA SE USEN O NO SE USEN, CONVENIOS CON ASEGURADORAS PRIVADAS PARA REVISIONES GINECOLOGÍAS ANUALES, MAMOGRAFIAS, ETC DE TODO EL PERSONAL FEMENINO Y ASI MUCHAS MÁS.
AQUÍ SI SE UTILIZA UNA INSTALACIÓN DEPORTIVA, SE PAGA COMO CUALQUIER VECINO, SI SE USA EL TRANSPORTE PÚBLICO SE PAGA COMO CUALQUIER CIUDADANO, SI TIENES QUE IR AL MÉDICO SE VA A LA SEGURIDAD SOCIAL O EL TRABAJADOR SE PAGA POR SU CUENTA UN SEGURO PRIVADO.
Me he permitido ponerlo en mayúsculas por sí algún trabajador municipal no ha podido hacerse unas gafas nuevas porque este mes no ha podido pagárselas y le cuesta leer la letra pequeña.
Ruf.
Se le está empezando a ver el plumero, según sopla el viento..... Veleta!!
Logros de tan rimbombante personaje: subir el sueldo a su secretaria, la que sucumbe en las fotos a su románticamordida.
Ya le llegará su hora, se está cavando el agujero día a día y traicion a traicion
La clase política nunca defenderá los intereses de los/as trabajadores/as
La plantilla de trabajadores del Ayuntamiento de Leganés llevamos un mes de lucha, por la readmisión de 38 compañeros injustamente despedidos por un capricho político de nuestro alcalde, aludiendo primero a una supuesta falta de recursos económicos y después a la necesidad de la firma del convenio del alcantarillado, con la consiguiente promesa de readmisión de los trabajadores cuando empiece a cobrar por el susodicho acuerdo. ¿Hemos entendido bien? ¿Se ha tomado a estos trabajadores y sus familias como simple moneda de cambio? A fecha de hoy no hay nada, sólo promesas.
En este mes hemos vivido de todo, empezando por una petición de reunión por parte de los grupos políticos -en la oposición- que ante una posible moción de censura por su parte, nos piden que se paralicen los cuatro días de huelga convocados. Resultado: Ningún compromiso, sólo promesas.
También una reunión del alcalde con los representantes comarcales de CCOO y UGT, un alcalde que se niega a reunirse con los representantes de los trabajadores del Ayuntamiento del que es alcalde. Resultado: Ni tan siquiera promesas.
Vemos que estas estrategias que alejadas de nuestros intereses como clase y colectivo corresponden más un planteamiento meramente político, que a una lucha sindical por nuestros derechos. No caigamos, entonces, en el error de permitir que este proceso deje la reivindicación sindical en un segundo plano, que lo único que hace es confundir.
Si no somos capaces cómo trabajadores de reorientar esta situación, tenemos la lucha perdida. Podemos y debemos retomar el control que siempre hemos demostrado en nuestras luchas y en la unión de nuestra plantilla, es tan sencillo como concentrarnos simplemente en nuestra propia dinámica, en nuestras propias decisiones y en nuestras propias acciones.
No creemos que nuestros intereses tengan nada que ver con los políticos. Como trabajadores y trabajadoras debemos defender nuestros propios intereses y como empleados públicos debemos exigir que éstos se presten con las máximas garantías de calidad para el ciudadano, independientemente de quien gobierne, porque defendemos la calidad de los mismos, prestados en la mejor de las condiciones posibles y con total independencia.
Bienvenidos todos los apoyos, pero la lucha es nuestra. Los despedidos son nuestros compañeros. Con eso no se juega.
Porque de las promesas no se come, ni se paga la luz, el teléfono, o la hipoteca....,
Readmisión inmediata de lo/as compañero/as despedido/as ya
Trabajadores de CNT en el Ayto. Leganés
CNT, Federación Comarcal Sur-Villaverde
Ruf.
600.000€ AL AÑO, PARA QUE NO LES FALTA DE NADA, QUE NO TE ENGAÑEN, POR ESO SALEN A LA CALLE, PORQUE SE LES ACABA LA MAMANDURRIA
VECINO ¿NO TIENE USTED PARA GAFAS NI PARA EL DENTISTA? ELLOS SI, SE LO PAGAS TU
VECINO ¿NO TIENE USTED PARA PAGARSE LOS ESTUDIOS? ELLOS SI, USE LO PAGAS TU
VECINO ¿NO TIENES PARA OCIO Y CULTURA? ELLOS SI, SE LO PAGAS TU
CONVENIO AYTO LEGANES 2008-2011
Art. 39. PRESTACIONES SOCIALES.
1. Se establece un fondo anual para todos los trabajadores (funcionarios y laborales) limitado conjunto para:
a) Prestaciones pasivas <=== PRIVILEGIOS (gafas, dentista, etc)
b) Ayuda por estudios
c) Ocio y Cultura.
2. Este fondo será para el año 2010 de 583.100,89€ (quinientos ochenta y tres mil cien euros con ochenta y nueve céntimos)
¡¡CON NUESTRO DINERO NO, BASTA YA!!
Continuará......
Opinemos de cosas serias: En general mayoría de rechazo hacia los sindicatos aunque en realidad creo que es hacia sus representantes; en este caso a esa inmensa mayoría que dicen ser ugt y ccoo.
Veamos anonimo del 26 a las 11:39. No debería meterse ni criticar lo que otros trabajadores tienen o han conseguido a costa de sus reivindicaciones y sacrificios, como es el caso que usted mencionada de otros municipios.
Después y a continuación le diré que NO MIENTA al pueblo de Leganés.
SÍ ES CIERTO QUE LOS TRABAJADORES MUNICIPALES no tienen gratis gafas, ocio, dientes, estudios; PERO TIENEN SEGUN SU SUELDO HASTA EL OCHENTA POR CIENTO y su gane más de 48.000 euros hasta el CINCUENTA Y CINCO POR CIENTO de lo que le cueste un empaste, unas gafas, etc. NO ENGAÑE A NADIE.
Y LO VOY A DEJAR AQUÍ. PERO NO MIENTA.
Al anonimo del 26 de las 21:46 decirle que estoy muy de acuerdo con su planteamiento y justas reivindicaciones. Deberian tomar nota estos del ayuntamiento y dejarse de guerras y guerrilas personales; sobre todo los de la "clase obrera".
Mis felicitaciones a CNT Federacion Comarcal Sur-Villaverde.
Y al anonimo del 27 de las 12:10 pues que es CIERTO LO QUE DICE; con lo cual el anonimo antes aludido queda bastante mal y el aprendiz de BARQUER@ y que manifiesta decir las VERDADES es otr@ mentiros@, como no podía ser de otra manera. Primero porque solo cuenta lo que le interesa (claro no sabe otra cosa) y le dictan, segundo porque omite cantidad de informacion que nos vendria bien saber; tercero porque amenaza con mas noticias de corruptelas y chanchulleos y no las saca (supuesta mentira) u cuarto: Porque miente em todo lo que escribe.
BARQUER@ antes de empezar ya has perdido la credibilidad.
Saluditos para todos.
De qué los acusa, ¿de haber conseguido unos derechos que deberían tener todos los trabajadores? ¿Piensa Vd. que mi mal se entienda a todo el mundo en lugar de luchar por conseguir mejoras salariales y beneficios sociales para todos?
Si es trabajador, sea valiente y defienda y luche en su empresa por mejoras salariales y sociales y si es parado pida que se anulé la reforma laboral que posiblemente le ha dejado a Vd. en la calle y no acusé a trabajadores por conseguir lo que todos deberíamos tener.
Que es dinero público? Claro porque son trabajadores municipales o ¿PREFIERE VD. DARLE EL DINERO PÚBLICO A LOS BANCOS HUNDIDOS POR LA NEFASTA GESTIÓN DE PP?
Termine la tarde del domingo meditando y piense mejor las cosas antes de contestar.
20/02/2012 - T.I.
En los últimos casos los sindicatos han aplicado el despido mediante la indemnización de 20 días trabajados, a la cual se oponen en la calle.
Los trabajadores han sido despedidos para evitar medidas de flexibilidad interna.
Y DE PASO BARQUER@ ENTERATE EN LAS TRES DELEGACIONES QUIEN O QUIENES SON L@S QUE ESTAN HACIENDO APOLOGIA DE LA VIOLENCIA, POR LLAMARLO DE MANERA SUAVE.
AH! SE NOS OLVIDABA, NO HAGAS TANTAS AMENAZAS.